Fikk medalje for lang og tro tjeneste

Medaljen kan søkes tildelt arbeidstakere som har jobbet i samme bedrift i minst 25 år, for å hedre innsatsen de har lagt ned på arbeidsplassen.

– Jeg blir både stolt, ydmyk og rørt på en gang - men mest stolt. Stolt av å være medarbeider og leder i en fantastisk administrasjon som ser, utfordrer og verdsetter medarbeiderne sine. Ydmyk på vegne av alt vi har oppnådd, sier Johnsen.

Han ble helt overveldet da han under NESOs julelunsj fikk tildelt æresmedaljen.

– Tusen hjertelig takk for denne flotte utmerkelsen – i kjent stil så jeg ikke den komme på forhånd, måtte han innrømme.

– Jeg er glad for å være i en bransje med dyktige og krevende entreprenørbedrifter som hele tiden «pusher» oss i NESO for å utvikle både oss selv og å utvikle nye produkter, la han til. 

NESO-direktør Karina Krane, kompetanseleder Jack Johnsen og spesialrådgiver Ruben Jensen.

Suksesshistorie

Det var NESO-direktør Karina Krane og tidligere direktør Ruben Jensen som sto for utdelingen av prisen.

– Det er bare å bøye seg i støvet for hva Jack har fått til på sine 25 år i NESO. Han har vært med å utvikle og bygge opp alle skoletilbudene våre. Over 17.000 deltakere på NESOs kompetansetiltak dokumenterer at dette har vært og er en suksesshistorie, sier Krane.

– Jack er opptatt av kvalitet og at de kompetansetiltakene som iverksettes skal være målrettet og kundetilpasset. Han gjør alltid et grundig forarbeid og lytter til bransjen og medlemmene for å høre hva som er deres behov. Det gjør NESO aktuell og bransjetilpasset, som er akkurat slik vi skal være. Han er en kollega som jeg setter utrolig stor pris på, legger hun til.

Bærebjelke

Det var tidligere NESO-direktør Ruben Jensen som ansatte Johnsen i NESO tilbake i 1998. Den gang hadde NESO to ansatte. I dag jobber det 19 stykker i organisasjonen som har sitt kontorsted i Svolvær.

– Etter hele 25 år med utrolig gode resultater er det helt naturlig for oss å tildele Jack Norges Vels medalje for lang og tro tjeneste. Medaljen er i seg selv et lite kunstverk i sølv, og et varig bevis på Jack sin innsats og betydning. Medarbeidere som Jack er selve bærebjelken i et samfunn og som fortjener å bli synliggjort, sier Jensen.

Han beskriver Johnsen som en kollega med mye godt humør, kjapp replikk og en viktig bidragsyter til et godt arbeidsmiljø.

– Vi har reist og opplevd mye sammen gjennom alle disse årene, og utviklet et godt kameratskap. Jack byr på seg selv og er lett å bli glad i, sier Jensen.